8 нояб. 2012 г.
-
В Казахстане в 2013 году 49% компаний увеличат заработную плату с учетом роста инфляции.
В Казахстане в 2013 году 49% компаний увеличат заработную плату с учетом роста инфляции.
По данным опроса, проведенного рекрутинговым агентством Antal Kazakhstan, 88% компаний, работающих на территории РК, в бюджете на 2013 год заложили подъем заработков для отдельных групп специалистов. В исследовании приняли участие сорок две компании.
А ваш работодатель готов повысить зарплату? Заполните Анкету о работе и сравните доходы представителей вашей профессии.
По словам представителя Antal Kazakhstan, одна из причин индексации зарплат (от 7 до 18%) состоит в дефиците высококвалифицированного персонала, что вынуждает работодателей следить за тем, чтобы уровень окладов в компаниях был конкурентоспособным. В некоторых организациях индексация зарплат, зависящая от уровня инфляции, оговаривается сразу в предложениях о работе.
Согласно результатам опроса, 49% казахстанских работодателей внесли в планы бюджета на следующий год увеличение заработных плат подчиненным в соответствии с показателями инфляции. Еще 17% опрошенных отметили, что компенсация на их предприятиях предусмотрена, но ее размер будет ниже предполагаемого уровня инфляции в 2013 году. В 14% компаний, участвовавших в опросе, рост доходов персонала сможет опередить ожидаемую инфляцию.
Как отмечается, в большинстве компаний-респондентов будет увеличена зарплата всем категориям работников. При этом некоторые участники опроса сообщили, что изменение окладов будет напрямую зависеть от того, как проявил себя конкретный сотрудник в 2012 году.