Специалисты в области экономической географии утверждают: залог эффективного развития государства — квалифицированные кадры. Но везде ли этих кадров достаточно? В каких секторах казахстанского рынка труда не хватает специалистов?
- Металлургия и машиностроение. Государство выделяет средства на поддержку научно-исследовательских и опытно-конструкторских разработок для развития этой отрасли, однако, в силу тяжелых условий труда и невысоких показателей заработной платы, наблюдается дефицит специалистов. Например, металлурги в среднем получают 65 000 тенге (плюс социальный пакет), электромеханики — около 80 000 тенге, сварщики — от 35 000 тенге. Тем не менее, это приоритетная сфера экономики, ориентированная на поддержку всех отраслей промышленности.
-
Легкая промышленность. Одна из важнейших экономических задач страны — добиться конкурентоспособности отечественных товаров. В этой области ощущается нехватка технологов, в частности, продовольственных продуктов (средний показатель зарплаты — около 70 000 тенге) и швейного производства (от 35 000 тенге при полной рабочей занятости).
- Энергетика. Этой сфере не хватает энтузиастов, готовых к напряженной умственной и физической работе и колоссальной ответственности. Месячный доход зависит, главным образом, от разряда и категории работника. Ориентировочная зарплата начинающего энергетика — 35 000 тенге; оклад специалиста с разрядом — 45 000 — 80 000 тенге.
-
Образование. Острый дефицит кадров испытывают и общеобразовательные школы. «Даже имея педагогическое образование, — поясняет Козленко Ольга Николаевна, преподаватель русского языка и литературы, — молодые люди зачастую ищут альтернативу работе в школе. Что, при уровне зарплаты, и неудивительно». Начинающий педагог получает 15 000 −20 000 тенге в зависимости от количества часов.
- Медицина. Область здравоохранения больше всего нуждается в терапевтах ( зарплата около 50 000 тенге) и педиатрах (около 45 000 тенге).
-
Строительство. Учитывая урбанистическую тенденцию в жизни населения, государству необходимы высококвалифицированные специалисты в области строительных работ. Дифференциация заработных плат зависит от фирм-заказчиков. Средний доход прораба — порядка 60 000 тенге, бригадира-монтажника — около 65 000 тенге.
Согласно списку государственных заказов, в русле научно-технического прогресса стране необходимы также биотехнологи; специалисты по радиотехнике, электронике и телекоммуникациям; квалифицированные кадры в области сельского хозяйства, транспорта и связи; специалисты инженерно-технического сектора; IT-специалисты и многие другие.
На подготовку профессионалов вузам страны ежегодно выделяются гранты. Учитывая этот факт, можно сделать примерные прогнозы, на какие специальности в этом году может быть предоставлено большее количество грантов.
Mojazarplata.kz
27.01.10
Знаете ли вы, какие зарплаты получают в вашей сфере деятельности? Заполните анкету о работе и зарплате, и в скором времени Mojazarplata.kz предоставит вам такую информацию.